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认真做教育 专心促就业
深圳达内培训 专注IT职业教育15年,已帮助40万名学员成功就业。目前,已开设19大课程方向,在全国51个城市建立了160家培训中心,达内培训0基础0元试学入学, 申请7天免费试听,深圳达内,真正零基础入学,无时间限制 学会为止,先就业再付款,120天=2年工作经验
IT行业成为了当今社会的香饽饽,无疑这是一个高薪的行业。除去几家知名培训机构,各类小型培训机构也像雨后春笋一样多了起来。面对巨大的生活压力,现在有更多的年轻人似乎还没找到进入行业的敲门砖。当看着身边的朋友成为IT精英时于那些想要扎入IT行业的人来说,他们此时更需要权威的IT培训机构为他们指引道路。
IT培训市场呈现如下两大特点:
『职业培训理念更加完善』
IT培训产业是随着IT技术的应用推广和IT的产业化发展而兴起并发展起来的。在IT培训发展之初,培训非IT人对IT技术的了解和应用,提升IT人自身的开发技能是培训发展的基本出发点。前几年,尽管一度出现过为考证而培训的“考证热”的误区,但应该说,提升IT技能的IT职业培训基本理念没有发生太大的变化。2006年,培训理念的丰富和完善也成为了IT培训市场一个重要的发展特点,而部分发展速度较快的培训机构也认识到,传授给学员的不仅仅是硬技能,还要包括更多的“软”内容。例如一些主要的IT教育培训中心为了实现学员更有效就业,在增强IT技能培训的基础上还加强了学员职业意识和职业精神的培养,全面提升学员的职业素质和职业能力。在职业培训过程中提出全面职业素质培养,是培训机构在契合人才市场发展的必然选择。
『就业导向成首要关注点』
职业教育的根本任务是:培养学员的职业技能,提高学员的就业能力,这是它与“学历教育”区别最大的地方,也是学员参加职业教育的主要动机。但这一功能在过去并未凸现出来,原因在于教育是一个“卖方”市场,资源一直是稀缺的。但随着职业教育的发展,教育资源开始丰裕,加之就业形势日益严峻,“就业”开始从幕后走向前台受到关注。在社会的期待、同行的竞争以及学员的选择下,各职业教育机构不能不面临这样一个现实:要么解决“就业”,要么被淘汰出局,因此,在2006年IT教育培训市场,“就业导向”成为首要关注对象。
由于IT技术的飞速发展,社会对IT培训人才的需求剧增。专家预测:未来的10年里,IT人才的缺口将放大,相对应的高端IT人才的薪水将非常可观,这将成为一个极具发展潜力的行业
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